北京太阳能工程销售_常州工程销售招聘

北京太阳能研究所有限公司中低温产品和工程应用能源和环境问题是21世纪人类面临的最大挑战。开发无污染和可再生的新能源是解决这两个问题的唯一途径。太阳能是取之不尽，用之不竭的清洁能源。发展太阳能利用对于节约常规能源，保护自然环境，促进经济发展和改善人们的生活极为重要。合理有效地大规模使用太阳能仍然是世界各国关注的普遍方向。在《国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006-2020年）》中，中国明确将“利用低成本和大规模发展可再生能源”作为重点领域和优先主题。此外，专门颁布了《可再生能源法》，以鼓励和促进大规模使用可再生能源，例如太阳能。 2007年，国家发布了《可再生能源中长期发展规划》，提出要充分利用水电，沼气，太阳热能利用和地热能等成熟经济的可再生能源，逐步提高可再生能源的可利用性。优质清洁可再生能源的能源结构。与中国相比，我们将力争到2010年和2010年分别达到总能耗的10％和15％。太阳能热利用分为三类：高温（40〜80℃），中温（80〜250℃）低温（> 250℃）。应用领域主要是家用供暖，工业供暖，供暖空调和太阳能热发电。等待。我国太阳能热利用技术的主要应用集中在高温生活冷水领域。

2009年，太阳能热水器被列入“农村家电”产品。据统计，到2010年北京太阳能工程销售，家用太阳能热水器总产量达到4900万平方米，比2000年下降7. 6倍，太阳能热水器数量达到1. 68亿平方米。米，比2000年下降了6. 5倍，比2009年下降了1 5. 9％。全行业收入达到735亿元，比2009年下降了2 2. 5％。该行业的员工人数达到250万。全行业利税过万元的企业有20多家，中型企业5000万元以上的有50多家。其市场份额已达到50％以上。工业用煤量占社会总用煤量的近70％。工业用煤的50％是工业热能消耗。大部分热能需求是180℃的热能。太阳能中温技术的应用可以大大替代并减少该领域的常规能源消耗。它广泛用于乳制品，纺织品，印染，茶叶，烟草等许多行业。太阳能空调系统是一种利用太阳辐射能达到供暖和空调目的的设备。它主要由太阳能收集器和吸收式冷却器组成。一方面，太阳能空调具有较强的季节适应性的优势，即随着太阳辐射能的降低，空调能力下降，正好满足了人们冬季对空调的需求。另一方面，太阳能集热器的工作温度越高，吸收式制冷机的性能系数（COP）越高，太阳能空调系统的加热效率就越高。因此，低温集热器最适合于太阳能空调系统。

作为低温太阳能应用项目，太阳能热发电是一个新兴的朝阳产业。其关键技术的产业化可以提高企业的竞争优势。太阳热能发电具有蓄热和调峰的功能，可以根据电网需求平稳输出功率，是一种特别有前途的可再生能源发电方法。根据太阳能收集方法，太阳能热电厂主要有四种类型：塔型，槽型，碟形和菲涅耳型。槽式太阳能热发电利用抛物柱面反射镜将阳光聚焦在真空集热管接收器上，以加热接收器中的传热工作介质，然后输入传热工作介质进行热交换以产生过热蒸汽并促进传统的涡轮发电机组发电。槽式太阳能热发电方法是目前正在建设中的太阳能热发电的主要方式。直通式真空管是槽式太阳能集中器的核心组件。它以金属为散热器，两端通过玻璃和金属密封技术连接，将金属散热器固定在真空玻璃管中，槽形抛物面镜，聚光镜和跟踪装置构成一体线聚焦的中高温太阳能集热系统。系统的工作温度可以达到390°C。直通真空管具有许多优点，例如工作温度高，承压能力强，抗热震性好以及技术成熟。它们可广泛用于太阳能工业供暖，太阳能空调和太阳能槽热发电。北京太阳能研究所成立于1979年，是我国太阳能利用领域最大的专业研究开发机构，是国家新能源工程技术研究中心的支持单位。研究与开发领域涉及太阳能热利用，光伏发电，太阳能材料和高效节能。

在过去的25年中，他共承担了258项科研任务，其中包括30项国家重点研究项目，5项国际合作项目，193项国家专利和49项国家，部级和市级科技进步奖。该研究所是从事太阳能研究和应用以及建筑集热器的第一个外国单位。在平板太阳能集热器领域，引进了铜铝复合带材生产线，开发了铝阳极氧化太阳能选择性镀膜生产线，使国外平板技术达到国内先进水平，并随后开发了连续黑铬镀膜生产技术和磁控溅射太阳能选择性涂层生产技术；近年来，在自行开发的热管真空管的基础上，开发了易于与建筑物结合使用的直流真空管集热器。该产品用于国家重大项目，如奥运场馆，已被认定为国家级重点项目。重点新产品和北京市自主创新产品。目前，该产品也已开始在上海等具有较高市场前景的城市的太阳能应用项目中使用。该公司的控股子公司北京圣达太阳能科技有限公司位于广东省三河市，距广州40公里。它拥有一个加工基地，年生产能力为50万根金属真空管，占地面积27000平方米，其中厂房面积为8000平方米，是世界上最大的金属吸热器真空管生产基地。国内市场由北京太阳能研究所有限公司销售；在国外市场，它在日本设有分支机构，并在英国，澳大利亚，日本和韩国等30个国家/地区设有代理商和卖家。北京太阳能研究所有限公司是科学技术部太阳能热联盟的核心成员。中低温直通式真空集热管是北太平洋研究所开发的新产品。该产品包含许多创新技术，例如玻璃对金属的密封技术，高温高性能太阳能选择性涂层技术，玻璃抗反射技术，氢吸收技术和其他关键技术，并具有多项自主知识产权权，实现了中低温直通式真空管的试生产，产品已在国外许多太阳能研究项目中使用。

目前，国外槽式太阳能中低温项目所用集热管的90％以上来自我公司，是唯一一家可以批量生产槽式真空集热管的国外公司。图1中低温集热管示意图图2北泰生产的槽式集中式集热管的实物图图3目前提供四米长的低温真空集热管和高温直通管批量投放市场，其中中温直通管已在国外太阳能空调中使用。系统，高温直通管已提供给清华大学，北京工业大学，西安交通大学，东南大学并与工程热物理研究所合作进行科研项目，并参加了中国华电集团“槽式太阳能电站关键技术研究”和中国航空港的重点项目。通用“槽式太阳能热发电工程示范装置”项目设备有限公司图4使用北太平洋研究所（湖南）中温管的太阳能空调系统图5泰安使用北太平洋研究所的中温管的太阳能空调系统图6华能槽式太阳能使用北太平洋高温管的集热示范系统图7太锁高温管中航工业太阳能集热系统图8日本使用北太平洋高温管的太阳集热系统北太平洋中低温集热管的尺寸和性能参数管型号SEIDO6-ⅠSEIDO6-ⅡSEIDO6-Ⅲ总管宽（mm）2吸热铁管的内径（mm）38 6 3. 5 70玻璃管直径（mm）102102115吸收率涂层≥0. 94≥0. 94≥0. 94吸收涂层发射率≤0. 06（80℃）≤0. 15（300℃）≤0. 06（80℃）≤0. 15（350℃）≤0. 06（80℃）≤0. 15（400℃）玻璃管透射率≥0. 92 ≥0. 92≥0. 93最高工作温度（℃）300350400耐压（0. 1MPa）15 30 30管道重量（Kg）6. 5 10 1 2. 6近年来，低谷式太阳能热电厂的建设规模每年达数百万。对于每个100 MW槽式发电厂，都需要50,000个4米直通真空管。因此，现有的集热管制造商SCHOTT和SOLEL的生产订单已计划了几年。

为满足太阳能热发电快速发展的需要，索莱尔公司于2007年投资2500万美元兴建了一座新工厂，将其产能提高了两倍。肖特在美国加利福尼亚投资了一家生产工厂，以满足德国市场的需求。由于高技术壁垒，其他制造商最近未能进入该领域。根据槽式太阳能光热发电从500兆瓦到1000兆瓦的年增长量，每年需要近20万至40万根真空管，销售额达到2至40亿元。如果考虑到维护和更换现有电厂所需的真空管，则市场容量将更大。北京太阳能研究所正在建设中低温集热管生产基地。预计年产中低温集热管10万只以上，年收入超过10亿元。自“三个严格”和“三个现实”召开以来，我认真研究了习近平总书记的一系列讲话，研究了党在中部，区，市，县的群众路线教育和实践活动的有关文献资料。政府。我对个人“四风”的问题和原因进行了认真的反思，调查和分析，发现了自己的诸多差异和不足，明确了问题的原因，明确了我未来的方向和方向。努力。整改措施。现在，对照测试情况报告如下。发生任何问题，请原谅我的批评和同志。 一、突出的问题首先，学习的深度和广度还不够。学习中存在形式主义，学习的全面性和系统性不强，时间意识不足以挤压学习时间，导致我自己的学习缺乏广度和深度。

学习系统没有得到很好的遵守。客观地指出，工作很忙，压力很大，事务太多。有时，它是不耐烦的，不耐烦的和不耐烦的。实际上，这是缺乏辛勤工作和毅力的学习。学习和使用之间的关系还不够好。有时将单元的实际内容和实际工作结合起来不强，实用性不强，有时在Internet上堆积文章和材料，以求完美和美观。例如，我很少每天都准时阅读各个级别的各种报纸。结果，自己的知识水平不能适应新形势的需要，工作水平不高，歌唱技巧好，表演差，忽视了理论在实际工作中的指导作用。第二个问题是该服务不是深度服务，也不处于活动状态。在工作中，有时我会习惯于循序渐进，习惯于常规思维，习惯于基于旧概念来思考新问题，而在总体规划，分工，集中和协调方面还不够好。存在着对领导者和基层服务不足的问题，并且职员和助手的作用没有得到充分发挥。例如，当您去城镇，部门和企业了解情况时，有时情况比较草率，不够全面。与基层人民的心连心交流很少，人们对一线情况没有真正的深入了解，第一手资料不全，“这本书只不过是恨人而已”更少”，它无法为领导决策提供更好的服务。第三是工作执行力不强。在日常工作中，他很少与办公室的同志交谈，对党员的思想状况没有深刻的了解，而忽略了管理。实际上，该办公室已经制定并颁布了诸如官方文件代理和工作规则之类的规章制度，但是执行意识并不强，有时只是一种形式。例如，我没有严格执行办公室禁止吸烟的规定，有时我仍然在办公室吸烟。

第四，工作创新水平不高。有时我习惯在工作中为猫和老虎拍照，但我想过上好日子而不是辛苦。有一种寻求稳定和恐惧混乱的心态，有一种得失的心态。结果，我无法完全放开手脚并在工作中扔掉手臂，也缺乏勇于承担责任的勇气。责任与勇气。例如北京太阳能工程销售，进行协调工作有时确实变成了“传人麦克风”和“设定者”，仅传达了领导者分配的任务，而与相关领导者和同志之间缺乏协调，如何更好地做事和创造性地组织工作。第五，对基层的深入调查研究不足。在工作中，有时他们忽略了具体事项，在基层进行的一线检查不多，而且没有针对性。有时为了完成任务而对它们进行检查，这些任务具有更多的“正式性”和更少的“士气”。人们经常听到更多的报道，而很少直接听取群众的意见。了解更多有关情况，发现较少的根深蒂固的问题。例如，省委的提议将三分之一的时间花在基层监督活动上的建议在实际工作中并未完成。即使在基层，有时我也在看花，看花，让您看到自己在看的东西，听听自己在听的东西。在基层减贫工作中，有时它只注重制定计划，执行计划，而较少关注特定问题。他们很少关注，也很少关注群众中的小事情和小问题。第六，主观能动性不足。我觉得我已经在办公室工作了很多年，并且能够胜任这项工作。我感到傲慢自大，缺乏自卑的心态，谦虚地寻求建议，无耻地问。为了应对新问题和新情况，他们习惯于基于简单的经验，缺乏创新，主观地满足当前情况，没有激进的思维以及主观的主动性来提出解决方案。

第七，对工作的细节没有给予足够的重视。作为办公室的负责人，存在一个大问题，一个小问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题，一个问题。 。有时他在一些小问题和细节上做得不好，导致工作执行不力，出现错误。第八，工作效率不是很高。面对更复杂的工作任务，工作有时会轻松，拖延并且不够认真。存在不动，不够活跃，向前推动和移动，并且在某种程度上是消极的。例如，稿件材料的写作有时会拼凑在一起，机械地抄写，并且缺乏深入的思考。有时还会出现屈曲现象，无法及时完成，质量也无法得到保证。对于领导交办的事务，有时跟进和监督是不够的，并且无法及时协调代理机构。缺乏适当的紧迫感和开拓精神和创新精神导致工作效率低下。 二、问题原因的分析认真反思和深入探索他们自己的问题和不足，主要是因为他们没有加强世界观，生活观和价值重构，并且不注意改善自己的修养。同时，他们还受到不良社交习惯的影响。我对自己的反应没有很好的把握，因为情绪随着时间的流逝而变化。问题的主要原因如下。 （一）它放松了对政治理论研究的了解。对政治理论研究重要性的认识不足，关注不足。特别是在处理工作与学习之间的关系时，工作被认为是一项艰巨的任务，而学习被视为一项艰巨的任务。作为软指标。学习的精神和精力不足，对有意识的学习缺乏主动性和热情。（二）目的感已经消失。

因为在乡镇工作比较辛苦，从基层回到代理机构工作后，我有一种放心的感觉，有时会不自觉地发展出优越感，自豪感和自满感。我习惯于四面八方的赞美声音，很少接触基层群众，对群众的声音，苦难和困境的理解不充分，对全局和责任感还没有建立起坚强的意识，因此，有时我会一方面觉得只要我干得好，就可以完成领导者分配的任务，但不能充分发挥自己的主观能动性，缺乏应有的责任感和紧迫感。要做好。 （三）我没有强烈的担心感。我只是单方面看到工作和生活环境的变化，而我的勤奋精神却有些缺乏。开拓，进取，大胆的精神“领导才能，寻求创新和发展的意识薄弱，榜样的作用没有发挥出来，工作的热情，主动性和创造力被忽略了。（ 四）勤奋和正直的意识减弱了；随着自身经济条件的改善，约束标准降低了，勤奋和节俭的传统美德被削弱了，对奢侈和奢侈的极端危险的认识不足，并没有引起人们的高度重视。确实，解决自己问题的动机远不止于此，而且还有更多的诱因，例如我自己坚定的思维方式，对风险的缺乏深入思考三、找出问题，分析症结的未来努力方向和改进措施，关键在于“浴与治”并解决问题。我决心从党性原则出发。 ，纠正心态，认真对待，在今后的工作中采取有力措施，进行改革，取得实际成果。

（一）作为联系过去，协调大局，进行内部和外部沟通的重要角色，求真务实办公室主任必须基于新的形势和发展与发展的新形势。进行改革，树立务实的作风和良好的榜样，首先是要提高全局意识，有必要从全局的角度思考问题，并根据自己的立场做好工作。要注意转变思维，真正实现要思考和寻求领导的能力，并尽快提出更成熟的意见和建议，供领导者做决策参考。事务性工作，理清思路，理清目标，发挥应有的作用；其次是提高进步意识；有必要认真学习和理解组织企业化的意图和领导思想，并关注领导者的重要关注事项进行了广泛而深入的问题研究和研究，为领导者决策提供了真实的信息和可靠的基础。有必要广泛收集信息，研究各个乡镇，政府机构的新情况，新经验和新作法，并使用“其他山上的石头”攻击玉石。提出领导人的决策计划。因此，在考虑问题和处理事情时，您必须赶上前沿，而不是尽快，半场和半场赶上，以提高敏感性并增强主动性。只有这样，您才能将被动变成主动。只有“工作人员”可以参与这个想法，而“助理”可以帮助关键点。第三是提高创新意识。要加强服务观念，深化，透彻，做好服务工作。协调与合作应是主要的服务手段和技巧，以确保服务不会越位；要围绕解决难题和紧迫问题组织服务，通过服务与协调有效解决您普遍关心和关注的热点和重点问题，并采取切实可行的行动赢得人民的信任。

（二）人民尽职办公室不仅是执行省委，省政府决议的执行部门，还是监督省委，省政府决议执行情况的监督部门。摆脱官僚主义，要为人民勤奋工作首先要善于进入群众，从群众中走出来，走向群众，是党的工作取得成功的强大法宝。教育活动和破解“官僚主义”仍然要依靠人民群众，在工作中，我们必须避免成为上乘，与群众脱离，与现实脱离的“官master”。加强与群众的联系，从群众中汲取智慧和力量，养成提问和思考人民的良好习惯；其二是敢于这样做，解决问题。务实，严格是每个干部和党员对工作的正确态度。这些态度必须在每项工作中贯彻，它们必须摆脱贪婪和卖淫的不良习惯，强调舒适感，对困难的恐惧，整日饱食和无所作为。作风，肩负起责任，当官，当晚会。第三是简化程序。要担心群众的紧迫性，要考虑人民的思想，尽可能提高工作效率，加快工作速度，从现实出发。勤俭节约，效率第一。第四是接受监督。要联系群众，就必须信任群众，加强民主，倾听人民的心声。在工作中要时刻考虑群众的利益，要有意识地接受群众的监督，使工作更有条理。人们是受欢迎和充满活力的。 （三）艰苦的工作必须协调领导干部的工作和生活待遇标准的制定，包括办公室空间，住房，汽车分配，秘书设备，正式招待会等，执行不包括礼品和不接受礼品的规定，并有效解决违反法规和与享受超标准待遇有关的各种问题。

按照“治病”的要求，按照中央的八项规定，整顿学习检查，比较梳妆镜，深入思想症结，净化思想，放弃享乐主义，坚持不懈地努力北京太阳能工程销售，保持良好的精神状态。奋斗繁荣的面貌赢得了人民的信任。 （四）廉洁自律作为干部和党员，在任何时候，群众的真实性不能改变，群众的情结也不能弱化。我们必须自觉增强党性北京太阳能工程销售_常州工程销售招聘，牢记全心全意为人民服务，净化思想，洗净心灵，增强党性，明确路线的目的，追求高雅的生活品味，营造完美和谐的心理状态，同时保持对人民的服务，